
岗位要求:
有MIM生产品质管理经验优先
岗位职责:
(1)建立与维护各项品质管理系统,以符合ISO之要求;
(2)建立与维护品质管理系统以符合公司营运计划之要求;
(3)组织制订公司质量目标,贯彻落实公司质量方针和目标;
(4)主持公司的内部审核、管理评审会议,吸取其中的优点,改进不足;
(5)盘掌控品质部门日常事务安排与管理;对本部门的人力、物力、资源的合理调配、协调;
(6)主导品质日、周、月、季度、年度品质总结例会;年度品质目标的管理评审总结;
(7)督导对制程的品质异常分析改善进行追踪,处理客诉的方式、方法纠正措施以确保品质;
(8)不断完善部门内的运作流程,建全规范、标准,并指导QA制定产品的检验判定基准及QC工程表;
(9)对下属进行选拔、任用、培训、激励与工作指导,协助下属解决工作中的困难问题,同时对部属的工作进行监督与各组别的KPI绩效考核;
(10)负责产品质量记录的统计和管理,健全与实施持续改进品质的机制、不断增强顾客满意度;
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